Lidl do końca marca przyjmuje zgłoszenia do programu stażowego, który odbędzie się w wakacje.
Poszukiwani są zarówno studenci pierwszego roku jak i absolwenci. Firma poszukuje kandydatów do marketing, HR, zakupów, sprzedaży, finansów i księgowości jak również do działu budowlanego czy prawnego.
Lidl proponuje kandydatom trzymiesięczny staż w terminie lipiec-wrzesień 2017 r. W ramach umowy stażowej oraz wynagrodzeniem 3000 zł brutto za miesiąc. Staż można podjąć w różnych działach centrali Lidl w Jankowicach pod Poznaniem oraz w dziewięciu regionalnych biurach sprzedaży w całej Polsce. Przez okres wakacji każdy stażysta przejdzie szkolenie oraz zrealizuje swój samodzielny projekt.
Obecnie Lidl ma w Polsce ponad 600 sklepów. Pensja minimalna dla rozpoczynającego pracę to 2550 zł, ale w dużych miastach może to być nawet 3300 zł. Staż pracy oznacza automatyczne podwyżki. Po roku jest to już 2750-3500 zł brutto, a po dwóch latach 3000-3800 zł brutto.
